Presiden : Pemerintah Menganggarkan Remunerasi Tahun 2013
Demikian yang disampaikan Presiden Susilo Bambang Yudhoyono saat menyampaikan RAPBN 2013 beserta nota keuangannya di ruang rapat paripurna, DPR, Kamis (16/8) malam. Selain itu pemerintah juga berencana menaikkan gaji PNS TNI/Polri, hakim dan mengalokasikan tambahan tunjangan sertifikasi guru. Berikut beberapa kutipan pidato Presiden SBY di DPR:
βPada tahun 2013 mendatang Pemerintah berkomitmen untuk memberikan perhatian pada perbaikan kesejahteraan aparatur negara baik PNS maupun TNI dan Polri, serta para pensiunan. Karena itu, Pemerintah akan meneruskan kebijakan pemberian gaji dan pensiun bulan ke-13, yang akan kita bayarkan pada tahun ajaran baru,β
“Pemerintah juga merencanakan kenaikan gaji para hakim ke tingkat yang lebih baik, sepadan dengan tugas dan tanggung jawabnya,”
“Pemerintah merencanakan penyesuaian gaji pokok dan pensiun pokok Pegawai Negeri Sipil (PNS) serta anggota TNI dan polri sebesar rata-rata 7 persen, mengacu pada tingkat inflasi,”
βDengan pokok-pokok kebijakan itu, alokasi anggaran belanja pegawai dalam RAPBN 2013 kita rencanakan sebesar Rp 241,1 triliun,jumlah tersebut meningkat Rp28,9 triliun atau 13,6 persen dari pagu belanja pegawai dalam APBN-P 2012.”
“Dalam rangka menuntaskan pelaksanaan program Reformasi Birokrasi pada Kementerian Negara/Lembaga, peningkatan alokasi belanja pegawai itu, pemerintah juga merencanakan untuk anggaran remunerasi.”
“Pada tahun 2013 kita akan melanjutkan pelaksanaan sertifikasi guru bagi lebih dari 325 ribu guru. Pelaksanaan sertifikasi akan didahului dengan Uji Kompetensi bagi Guru yang belum bersertifikasi,”
Perpres Tunjangan Kinerja 2013 Sudah Ditandatangani
Usulan Kenaikan Tunjangan Kinerja 2018
DPR Setujui Tunjangan Kinerja PU, Kemenhub, PDT, BMKG dan Basarnas
About The Author
Setagu
Add a Comment
This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.
Mudah-mudahan…
wkwkwkwk..yg taun skrg aja ga turun2……cabe dech……….
SBY kenapa hanya kesjahtraan tenaga pendidik (guru & dosen) saja yg diperhatikan apakah beda praturan antara kemendiknas dg kmentrian lain kalo guru&dosen dpt tunj.fungsional,sertifikasi, honor menguji mhs,honor bimbing mhs, kerja masuk jam 8 pulang jam 12, banyak libur, serta kemudahan lainnya naik pangkat 2 thn sekali, usia pensiun diatas 60 thn dan dpt tunj struktural bila rangkap jabatan struktural dpt proyek penelitian milyaran kalo jadi dosen.
saya TU disekolah MIN tapi saya tidak mendapatkan remunerasi kenapa ya….?
jgn berlebihan, tidak semewah yg Anda bayangkan.sjk sertifikasi, honor dosen banyak yang dipangkas. trims
π tanang /sabar nati juga datang sendiri
Mas umar bakri, tidak segampang yang mas bayangkan tunjangan itu didapat, dan tidak semua guru yang dapat tunjangan sertifikasi, kerjaan juga bukan hanya dari jam 08.00 sampe jam 12.00, mas hanya bisa mengatakan ringan saja tentang itu… π
lieurlah aink mah…
sabar ya mas, ohm, tante semuaa… ada waktunya.
http://sains.kompas.com/read/2012/08/30/12382860/SBY.Teken.Perpres.Kenaikan.Tunjangan.Peneliti
hadeuhh.. klo dgr kehakiman, timbul sentimentil ku.. napa ndk ?? pengalamanku wkt bikin akta lahir di sanggau-kalbar, bg yg telat sungguh mahal d proses pengadilan. Bayar uang sidang d bank 350 rb, hakim 500rb, panitera 200 rb.. Pd hal kita bikin akta lambat disbb kn nggk ad uang, eh.. malah d porotin.. blm lg biaya makan n transport saksi..
tenang aja mas di neraka tu ye yang paling berat hukumannya pemimpin n Hakim yang gak adil, di dunia ni br aj gaji mereka tinggi2, gak bakalan cukup liat aj fakta yg ad ya nggak!!!
Hingga Tahun 2012 Pemerintah RI telah memberlakukan remunerasi terhadap beberapa K/L, TNI//Polri dan Tahun 2013 Remunerasi akan diberlakukan lagi kepada 20 K/L. Pertanyaan kami Kenapa pemberlakuan remunerasi terhadap K/L tidak diberlakukan serentak?. Apakah pada tahap uji coba remunerasi tersebut tidak ada manfaatnya?. Kenapa ada prioritas dan perbedaan. Sedangkan PNS secara keseluruhan pendapatannya jumlahnya sama sesuai peraturan dan perundang-undangan yang berlaku dan beban pengeluaran hampir sama karena masih sama-sama tinggal di negeri tercinta ini. Perlu juga kami informasikan bahwa telah ada beberapa pemerintah provinsi di Indonesia, telah melakukan semacam remunirasi dengan tunjangannya melebihi Gaji yang biasa. Terjadi perbedaan kesejahteraan antara pegawai pemerintah provinsi yang telah memberikan Tunjangan Daerah/remunirasi kepada Pegawainya baik yang bekerja di lingkungan Pemerintah Provinsi atau diperbantukan ke UPTD Pusat di daerah dan Pegawai PNS pusat yang belum mendapatkan gaji renumerasi. Pendapat kami pemerintah tidak perlu pilih-pilih tebu dan memperioritaskan K/L yang mendapat Remunirasi, supaya tidak menimbulkan ketidak seimbangan pendapatan.
Adanya prioritas karena keterbatasan anggaran
mas, kita ga usahlah bahas masalah pusat ama daerah tentang Tunjangan kinerja. Pemerintah mengalokasikannya bertahap karna itu ga sembarang masukan instansi A, B C ato seterusnya tetapi melalui proses selektif masing2 lembaga yang mengajukan RB, dan tujuannya adalah TUNJANGAN KINERJA. kalo instansi kita siap OK silahkan ajukan aja,satu tahun saja belum tentu cukup untuk menilai satu instansi karna KINERJA adalah prioritasnya. ga cukup d atas kertas doang
harusnya prioritas-kan tenaga kesehatan…klo orang tidak sehat alias sakit mana bisa kerja?
mas, ada info2 ga tahun 2013 K/L mana saja yang bakal dapet remunerasi? kebetulan saya PPABP di kantor, kali2 aja kementerian saya dapet remunerasi tahun depan jadi kan musti siap2 buat pengajuan pencairannya di kppn
ALHAMDULILLAH
Iya nih knpa remun ngga serempak di terapkan jdi terkesan ga adil,kpn giliran pegawai daerah?????
Sebaiknya gaji pensiunan itu ngak usah di bayarkan, karena sangat merugikan Negara,orang yg tidak produktif kok di gaji, lebih baik dengan gaji pensiunan itu di alihkan untuk mengaji pegawai baru,,artinya Gaji Pegawai Negeri Sipil Di Naikkan dan Pensiun ridak di bayarkan.”’
alexhas : coba kalau bapak lo atau ibu lu selaku pensiunan tidak dibayar pensiunnya mau makan apa. uang pensiun itu sudah dipotong sejak cpns
disini lucunya negeri ini..
REMUNERASI HANYA BEBERAPA KEMENTRIAN SAJA..
TUNJANGAN LAUK PAUK HANYA TNI/P0LRI DAN DAERAH YANG MAMPU MEMBERIKAN LAUK PAUK..
TUNJANGAN KESEHJAHTERAAN DAERAH HANYA DAERAH YANG MAMPU SAJA..
NAH.. TAMBAH BINGUNG LU.. PADAHAL SAMA-SAMA SEBAGAI PELAYAN MASYARAKAT DAN MENGABDI KEPADA NEGERI INI..TAMBAH PUSING LU..IYAKAN
KAL0 DAERAH MISKIN ATAU DAERAH YANG BUPATI/WALIK0TA/GUBERNUR/GAK MAU BERIKAN TUNJANGAN LAUK PAUK DAN TUNJAGAN DAERAH BAGI PNSNYA.. MELARAT LU…MANA CUKUP GAJI 2 JUTA BUAT BANGUN RUMAH, KULIAHIN ANAK..GANTUNG DIRI LU.. S0ALNYA UTANG LUE DI BANK GAK LUNAS-LUNAS MAKANYA GAJI ELU.. TERIMA CUMA RATUSAN D0ANG.. MATI L0E..
ANEH BIN AJAIB NI NEGERI.. GAK ADIL…
YANG SAYA SEPAKAT.. UNTUK SEMENTARA PENERIMAAN PNS DIHENTIKAN DULU S0ALNYA MASIH FUUL KU0TA…DAN UANG PENSIUN KASI AJA SEKALIAN SEBAGAI BENTUK PESANG0N.. TAPI LAYAK SEBAGAI UCAPAN TERIMAKASIH NEGARA ATAS PENGABDIANNYA YANG PENTING LAYAK UNTUK MENGAHADAPI HARI-HARI TUANYA…
disini lucunya negeri ini..
REMUNERASI HANYA BEBERAPA KEMENTRIAN SAJA..
TUNJANGAN LAUK PAUK HANYA TNI/P0LRI DAN DAERAH YANG MAMPU MEMBERIKAN LAUK PAUK..
TUNJANGAN KESEHJAHTERAAN DAERAH HANYA DAERAH YANG MAMPU SAJA..
NAH.. TAMBAH BINGUNG LU.. PADAHAL SAMA-SAMA SEBAGAI PELAYAN MASYARAKAT DAN MENGABDI KEPADA NEGERI INI..TAMBAH PUSING LU..IYAKAN
KAL0 DAERAH MISKIN ATAU DAERAH YANG BUPATI/WALIK0TA/GUBERNUR/GAK MAU BERIKAN TUNJANGAN LAUK PAUK DAN TUNJAGAN DAERAH BAGI PNSNYA.. MELARAT LU…MANA CUKUP GAJI 2 JUTA BUAT BANGUN RUMAH, KULIAHIN ANAK..GANTUNG DIRI LU.. S0ALNYA UTANG LUE DI BANK GAK LUNAS-LUNAS MAKANYA GAJI ELU.. TERIMA CUMA RATUSAN D0ANG.. MATI L0E..
ANEH BIN AJAIB NI NEGERI.. GAK ADIL…
YANG SAYA SEPAKAT.. UNTUK SEMENTARA PENERIMAAN PNS DIHENTIKAN DULU S0ALNYA MASIH FUUL KU0TA…DAN UANG PENSIUN KASI AJA SEKALIAN SEBAGAI BENTUK PESANG0N.. TAPI LAYAK SEBAGAI UCAPAN TERIMAKASIH NEGARA ATAS PENGABDIANNYA YANG PENTING LAYAK UNTUK MENGHADAPI HARI-HARI TUANYA…
π simpel aja berpikir …. buat negara ,… lunasi aja utang kredit pegawai se indonesia dngan komitmen pegawai stop kredit krna dengan kredit bukan tambah senang malah bikin susah……………pegawai itw susah krna gajinya kurang krna bnyak utang sana sini ……….
” semoga saja ” dpt remunirasi ( doaku ) akan tetapi menurut saya……. betul betul PP 53 tahun 2010 di jalankan kalau tdk akan semakin tdk jls kinerja aparat kita utamanya menurut pantauan saya dan juga mengenai perbedaan2 kesejahteraan di daerah saya kira resikonya otonomi seperti itu kalau daerah itu tdk mampu menambah APBD nya maka barang tentunya berbeda pula kesejahteraannya bukan semua daerah pemekaran mengatakan dirinya mampu untuk mengolah daerahnya sendiri sebelum di mekarkan, olehnya itu tdk benar jika DAU dan DAK nya yang dijadikan harapan kesejahteraan aparatnya.
haaaaaa,,,,,,heeeeeee,,,,,,hooooooo
Belum selesai persoalan yg lain,pemerintah mau bkin masalah baru dengan janji2.apa yg berkembang selama ini? teroriss meraja lela dimana2.rakyat makin susah cari hidup karena rasa aman tidak ada dinegara ini.ampun dech..
π janji janji tinggal janji, janji terus janji janji……… dan berjanji hahahaha………jangan percaya ma janji janji pemerintah mangkanya kerja aja yg bener nggak usah kebawa umbaran janji hehehe…………… biar tenang hati ini π π π
terserah pemerintah mo dibagi kemana aj….
yg penting keluarga masih bisa makan….
mudah2n cios tpi ngntos bukti bkan hnya skedar janji2 palsu bro….
Ikut nyimak,,…
PERHATIAN !!!
1. JANGAN JADI TAS PNS DI DINAS PENDIDIKAN
2. STAF DI SEKOLAH JADI PENONTON NIKMATNYA TUNJ. GURU
3. TIDAK ADA JAMINAN DAPAT TUNJANGAN KINERJA …. 4. JADI BAGI YANG MAU DAPAT TUNJANGAN AGAR MUTASI KE INSTASI LAIN BIAR DAPAT TUNJANGAN KINERJA
Mas setagu udah sampai dimana pembahasan renumerasi Kelembagaan Diknas, apakah bisa tahun 2013 ini pemyaran renumerasi dosennya cair..Terima kasih,.
jgn berlebihan, tidak semewah yg Anda bayngkn. sejak setifikasi diberlakukan, honor dosen banyak yg dipangkas.
dapat informasi malah jd ngarep2 janjimu yang kunantikan hingga ku kesepian oo..oo pujaanku seorang….
…tenaga kesehatan itu bagai anak tiri (mkn anak haram)…guru dapat sertifikasi…kementrian / lembaga lain dapat remunerasi…skr 20 kementrian/lembaga dapat lagi tunjangan kinerja…sedangkan tenaga kesehatan dari dulu semenjak kebijakan2 ini diluncurkan belum pernah mendapatkan apa2…sertifikasi tidak…remunerasi tidak…tunjangan kinerja juga tidak…apakah pejabat kesehatan harus korupsi dulu spy diterbitkan remunerasinya spt di kejaksaan / dirjen pajak?…atau puskesmas dan RSUD se-Indonesia harus mogok massal dulu??
bisa dibayangkan akibatnya kalo kementrian / lembaga diatas diliburkan SATU MINGGU (spt cuti hari raya misalnya)…bandingkan dengan puskesmas / RSUD yag diliburkan SATU HARI saja…sudah terbayang akibatnya???
wong komeng ketok gobloke, sak durunge nuntut tunjangan kinerja alangkah apike nek sampeyan mempelajari dulu langkah2 K/L sebelum layak mendapat tunjangan kinerja.
dadi uwong ora gur kluruk tapi ra reti asal usule.
pekok goblok raduwe isin
syahrini wong ngendi iki??
tunjangan remun itu gak begitu saja turun dr langit, prosesnya cukup panjang. Coba tanyakan ke pejabat yg berwenang di instansinya, sampai dimana proses RB di lingk. saudara. Ada sinyalemen instansi/pejabat yg malah lebih senang kalau remun itu tdk ada
banyak yang g setuju RB di Dinkes,sisa obat gak bisa dibawa pulang,pengadaan obat gak bisa maen2 lagi,praktek gak bisa flexible..nilai remun dibandingkan nilai pendapatan lain2 di luar gak sebanding,klo komentar kayak gini umumnya cuma “korban” π
Ku lihat pelangi dimatamu…. Dengan remunerasi kt mkin sehat.. Biarin org kesehatan makin sakit… Kt kan bs urus kesehatan sndiri… Tutup aja RS dan Puskesmas… Bubar aja pely. Keshtn.. Suruh bumil melahirkan sndiri…
sekolah-lu dulu dimana? pernah sumpah dan ngerti kode etik tenaga kesehatan mdak lu π
GURU/DOSEN MOGOK KERJA PALING GOBLOK
KESEHATAN MOGOK KERJA MATI LAH KAU…..
kalau guru ada sertifikasi bagaimana dengan pegawai TU? yg gak pernah dapat tunjangan nad dan tunjangan SBY padahal tugasnya sama beratnya dengan guru? apa mereka anak tiri?
Penyuluh,Remunerasi……….mohon diberlakukan keseluruh pns pusat sampai daerah jangan hanya pns pusat karena akan menimbulkan konflik…….mohon
tenaga kesehatan juga harus menerima remunerasi,di mana kita bekerja sering kontak dengan pasien menular yg notabene kalo kondisi fisik kita lemah ,kemungkinan besar terkena virus.apalagi HIV/AIDS secara tdk langsung menular ke kita.penuh resiko.mohon di perhatikan nasib kita.makasih
remun kemenkes gimana??? Plynan publik yg paling mendasar tuh di bidang kesehatan kok kami2 g diupayax y?? Blm lg resiko2 infeksi thd kami dlm menjalanx tugas,,,tolong dong diperhatiin,,,
KINERJA………..???????? ORANG YG DPT KINERJA BANYAK BAGUS…..TP APAKAH DIA BEKERJA DENGAN BAIK SEMENTARA YG MENJADI TAMENG UTAMA NEGARA YG BESAR INI MEMPRIHATINKAN SELALU DI BAWAH NILAI RATA ” PENDAPANNYA…..SEMENTARA BANYAK HAL YG DIA PERBUAT UNTUK NEGARA YG PENUH NODA DI SAMPING ITU BANYAK SUDAH YG TELAH BERKORBAN JIWA RAGA UNTUK ANDA YG DUDUK DI KURSI GOYANG HANYA MEMIKIRKAN DIRI SENDIRI…….INGAT POLA PIKIR SUDAH BERUBAH
JADILAH PEMIMPIN YANG ADIL DAN BIJAK …………….TERHADAP SEMUA ELEMEN ……?? PEMINPIN YANG ADIL DAN BIJAK AKAN MUNCUL DI 2014 07 INDONESIA RAYA…..
pns yang paling sengsara adalah tenaga kesehatan yang tak mendapat perhatian dari pemerintah πΏ π
saya setuju dg sdr Suhartanta,pemerintah bener2 menzalimi tenaga kesehatan,pd hari2 besar kita hrs stanby sementara guru2 yg dimanja SBY bisa enak bngt menikmati liburannya dg tunjangan sertifikasinya,bener2 bikin geram dan panas hati!coba kalau tenaga kesehatan mogok kerja sehari sj,gmn kacaunya yankes tp klu guru2 mogok ngajar mau 1 th ya paling2 muridnya goblok,dan yg jls mlh seneng….
iya mogok aja terus mas :
,,,jangan berhenti sebelum remun sampe ke tangan saudara2 yg ada di kesehatan,, 
kalo mogok kerja….ingat sumpah jabatan mas…..sumpah PNS. Bersumpah kan buat yg MAHA KUASA. Tenang mas kalo dah rejeki TUHAN dah atur kog….. π
sampeyan belum tahu kerjaan TNI ya,,jgn sampeyan lihat yg di staff mereka asyikan2 skrg,tetapi ingat ktk mereka masih muda,,mereka semua dapat penugasan di medan perang bung,,jgn sampeyan kira2 situasi tenang begini ga ada penyusupan dari negara lain,,setiap hari kita mengawasi mereka negara2 luar yg agresif,perompakan perbatasan,berbulan2 dipulau2 terpencil,dgn fasilitas minim kesehatan( teman2 mu dimana semua hai petugas kesehatan)….semoga sampeyan sadarrrr dirrriiiiii
kesehatan belum remun lihat aja rumah sakit negri pegawainya semaunya n acak acakan kerjanya tidak maksimal, soalnya tidak adil siiiihhh… mana remun kesehatannya bangsaaatt…
AKU PNS DI RSUD OGAH OGAHAN KERJA BIAR ANGKA KEMATIAN N KESAKITAN TINGGI HAHAHA….. AKU MINTA MANA REMUNKU…? HAHAHA…
lu aja yg mati duluan….
aku saudaranya sby , aku telah membaca dan menyimak semua tulisan diatas khususnya pns kesehatan , aku akan sampaikan secara lisan sama sby bagaimana solusi dari dia , terima kasih…
saya sih berharap pemerintah adil dalam kebijakan remun, karena kami seluruh tenaga kesehatan baik baik rumah sakit dan pelayanan admninistrasi yang berkaitan dengan pelayanan kesehatan langsung seharusnya ada perhatian khusus, coba kami tutup pelayanan satu ahri saja…..semua nya keteter alis sakit tambah parah semua…mohon ada perhatian yang adil…..
Sy heran dgn yg coment diatas. Percuma semua ilmu yg anda pelajari selama ini.. Dmn mata dan telinga anda.. Pernahkah anda berpikir… Ternyata anda msh lbh beruntung dibandingkan Pemulung di tmpt2 sampah yg sgt tdk nyaman… Pekerja buruh tani yg hrs selalu bertarung dgn panasnya matahari, nelayan yg tak pernah menghiraukan bahaya yg menghadang. Pernahkah anda LIHAT MEREKA??? Pernahkah anda lihat mereka berdebat mslh Gaji Ke 13 dan Remunerasi yg anda terima??? Satu yg hrs anda ingat… Anda dgn Mereka (yg sy sebutkan td)… Tdk ada bedanya dimata Tuhan… Yg membedakan hanyalah… Anda lebih Beruntung daripada mereka. Sy jg PNS, tp sy cukup puas dgn apa yg sy terima selama ini.. Krn sy merasa sy lbh beruntung diberi semua ini dibandingkan MEREKA.
manusia tenaga kesehatan yang coment diatas adalah bukti produk pendidikan yang mengandalkan uang(nyogok)/swasta,mengejar nilai,tidak sadar waktu dulu akan kelulusan sudah ngucapkan sumpah dan kode etik tenaga kesehatan..memalukan sebagai sesama tenaga kesehatan π³
biar adil mas… butuh buat hidup… aku siap digantung di monas!!!!
syukurin aja, berarti masih ada perhatian orang tua kepada anaknya………………..
sebetulnya gaji itu tidak harus naik tetapi yang harus diperbaiki adalah kemampuan daya beli masyarakat, sekarang permasalahannya adalah bahan-bahan pokok sudah tidak dapat lagi di kendalikan karena kita terlalu menganut azas ekonomi bebas sehingga gaji dinaikan berapa pun selalu diiringi kenaikan harga yang sangat tinggi jadi tolong kepada pemimimpin bangsa ini yang bener ngurus negara ini jangan mikirin diri sendiri pikiran rakyat kecil yang tak punya gaji tetap. negara ini bukan milik segelintir orang saja
Kata siapa gaji PNS itu setiap tahun naik ? Itu akal-akalan buat yang awam doang.
Sejatinya gaji PNS hanya disesuaikan agar bisa ngikutin laju inflasi.
Malah untuk tahun 2013, dapat dikatakan gaji PNS itu turun karena lebih besar inflasinya dibandingkan persentase kenaikannya π
untuk temen temen pns yang belum remun.. harap bersabarlah sampai dengan bulan desember thn ini, jangan terlalu risau dan galau dalam menunggu kepastiannya dalam waktu dekat ini, karena memang tidak bisa dengan cepat pelaksanaannya, namun jangan khawatir semua itu pasti akan anda dapatkan. Kemarin jg kami merasakan risau dan galau, namun akhirnya tiba jg waktunya. jadi marilah terus bersabar… ya
tolong TU Bp PRISEDENT REMON JANGAN HILAN CICILAN KOMPUTR AKU BRU SEKALI BYAR . π
javascript:grin(‘:smile:’) π³
memang pemerintah membeda bedakan pns menimbulkan rasa sebel semoga aja remunesrisasi bisa untuk semua pns
mudah2an selama tahun 2013 ini gaji pegawai bisa sedikit disisihkan (dipotong x%)tiap bulan untuk korban banjir jakarta,,terutama orang2 kesehatan yang pendapatannya lebih tinggi,saya juga orang kesehatan yang ada didaerah
guru sama dosen tidak mendapatkan remun……krn sdh dapat serdos/sergu,,,,jd gk perlu ikut berebut tulang ikan ini….http://www.menpan.go.id/faq/570-faq-job-grading,%C2%A0ditemukan,,,baca faq ini
AKU PNS RSUD KEPALANG DIBILANG MALAS N ENTAH LEVEL BERAPA KESEHATAN… KARENA SAKING MALASNYA SAMPAI LUPA NGASIH OBAT SAMA PASIEN N SALAH NGASIH OBAT YANG AKHIRNYA PASIENNYA MATI…. HAHAHAH…. HABIS AKU DIBILANG MALAS SIIIHHH ATAU KETIDAK ADILAN…. HAHAHAH…. π
COY….SELURUH PNS DIKEMENTERIAN MANA SAJA HARAP BERSABAR MENUNGGU CAIRNYA REMUNERASI AND JANGAN HANYA MINTA UNTUK KAMU AJA TAPI BERDOALAH UNTUK SEMUA KEMENTERIAN YANG BELUM MENERIMA MGA-MOGA DI UJUNG TAHUN INI SEMUA MENDAPATKANYA.
aku honorer peg pemerintah.. melihat tidak diperhatikannya pns kesehatan , aku jadi ngeri masuk rsud, pantas saja pasien sering dirujuk ke rumah sakit lain, soalnya pnsnya dach kaga semangat kerja n ga mau nerima pasien yaaa… ooooobegituuuu……
Di Proritaskan pada 39 K/L yang menerima Remunerasi, yang otonomi sabar ya mungkin 2025 wkwkwkwkwkwwkwk π
REMUNERASI PNS KESEHATAN TERLANTAR BERDAMPAK PADA PASIEN RUMAH SAKIT PEMERINTAH JUGA TERLANTAAAAARRRRR PARAAAAHHHH….. π
Pengabdian bung….
π Sertifikasi mah namanya aja, udah setahun dibayarkan cuma 3 bulan, blum lagi potong ini itunya. kerjaan mah berat, byk syaratnya.kapan mau ngajar lagi?
harusnya bersyukur donk.. coba liat profesi yang lain?
supaya tidak banyak keterangan, serahkan saja kepada pemerintah. pada intinya semakin banyak tunjangan semakin berat tugasnya, bukan cuma sekedar tunjangan hal itu disesuaikan dengan kinerja
Tolong dech bapak2 ibuk ibuk pejabat yg berwenang di periksa tu tentang pencairan dana sertifikasi perprovinsi. apa mngkin di depositokan dulu ya? kasian kami yg dituntut ini itunya. perangkat pembelajaran byk sekali, kpan siswanya mau cerdas, sementara guru sibuk dengan tuntutan atasan trus. Iming2 dana sertifikasi tp gak da lancarnya.
Tenaga kesehatan kapan ΕΈ??H ??perhatikan kami ???u?Γ₯ donk
yooo…podo istigfar..,!
sebetulnya bukan kenaikan gaji…tp penyesuaian gaji….karena harga2 naik gitu…
sebetulnya bukan kenaikan gaji…tp penyesuaian gaji….karena harga2 naik gitu…javascript:grin(‘:mrgreen:’)
akupun juga demikian, kalau kamu begitu itu maumu
aku begini karenamu, tapi deritaku adalah taqdirmuo
nah kalau masyalahmu dan taqdirmu serta nasibmu adalah urusanmue, tul gak bro, mau remun, mau naek gaji, mau kawin, muo nikah masyalahmue itu deritamu
kelihatan banget manusia yg bersyukur,,,,,,jadi PNS ngeluh aja isinya……negara juga nggak makasain kalian yg ngeluh tuk jadi PNS….mau duit banyak jadi pengusaha brooo…..jgn isinya iri mulu ama tetangga….sabar dikit napa sihhh.?….doa dunk jgn ngeluh ..dasar jiwa miskin…….PNS itu pelayan masyarakat…dah tahu jadi PNS itu pelayan kok masih aja rebutan daftar jadi PNS….pake nyogok lagi…..akhirnya ya itu otaknya cuman duiitttttt……..negara dah bilang semua kementerian pusat akan remunerasi tapi giliran….mana yg sudah siap ya itu yg diproses,,,,,,dasar PNS goblok yg ngeluh mulu…..nggak tahu asa usulnya……..hadowwhhhh ,,jgn dalahkan negara..tapi salahin diri lu tuhhhh…..manusia yg nggak ada syukurnya blabar blasss……
pns kesehatan tidak diperhatikan berakibat angka kesakitan dan angka kematian meningkat terutama pelayanan kesehatan pemerintah, dan juga pasien ditelantarkan π
Semua PNS, TNI / POLRI yg ada di negeri ini sudah seharusnya diperhatikan.
Guru mogok kerja, pemuda jadi goblok.
Dinkes mogok kerja, masyarakat banyak yg sakit.
TNI mogok kerja, negara pasti dijajah lagi.
Polri mogok kerja, perampokan dan kejahatan di mana mana.
Tapi gaji jangan dibeda bedakan..
Sebagai abdi negara/bangsa dengan diberlakukannya tunjangan kinerja setidaknya dapat terbantu dan terukur dlm perencanaan penggangaran keluarga walaupun tidak optimal. Namun demikian sangat disayangkan dimana secara teknis pencairan tunjangan kinerja tsb cair setiap 3 bulan sekali yg secara langsung sangat berpengaruh terhadap pengelolaan keuangan Rumah Tangga. Solusi darurat untuk menanggulanginya adalah dengan cara meminjam, itupun bila ada yang dipinjami. Dalam evaluasi RB yg dilakukan oleh Tim Independen hendaknya dapat di tinjau mekanisme pencairan Tukin ini dari semula 3 bulan menjadi secara rutin setiap 1 bulan, Sehingga perencanaan, cash flow rumah tangga setiap PNS dapat terjaga secara baik. Bila mekanisme teknis ini dibiarkan berlarut-2 dikhawatirkan akan membuka ruang penyelewengan dan penyalahgunaan yang pada akhirnya menyimpang dari misi RB. Salam reformasi dalam meningkatkan kesejahteraan PN yang berkeadilan menuju Indonesia Sejahtera, adil dan makmur. π³ π³ π
Jadi pejabat dan pemimpin di era sekarang itu perlu digaris bawahi punya prinsip : LAIN DIMULUT LAIN DIHATI , yang penting penampilan dan bicara okeyyyy dan mantap! soal isi kantong pejabat dulu donk namanya juga rebutan persaingan siapa yang ga mau kaya dan banyak duit… bener ngga? Hanya orang gila yang ga mau DUIT… π
Televisi dan media tertentu memperkaya perusahaannya sendiri dengan merekrut artis dg berbagai iklan gombal demi duit… dan sebagai corong pemerintah detil kemiskinan tidak diungkap apalagi wawancara nasib PNS didaerah tak pernah disiarkan! lebih baik sinetron n Quick count? π
doen gmana tuh?
Media komunikasi sudah beku demi keuntungan perusahaan pribadi yaa.. demi uang lah.. Skrang media itu menaikan status artis biar laku di pasaran biar lebih tenar biar lebih banyak income… seperti : aril,lunamaya,rafiahmad,cuttari,dll, iklanngacooo, coba kali” angkat wawancara pns didaerah gimana gitu loh… Televisi n media informasi adalah kunci kesuksesan negara kita percayalahhhh….
udh gadein tuh SK utang banyak2,habis tuh kagak ush kerja cari kerja lain…ane tau gaji PNS dikit apa lagi di kesehatan dokter di puskesmas pelosok cuma nerima 2 jutaan…kerja harus 24 jam nongkrongin puskesmas…
emang semua PNS baik pusat/daerah pasti kebagian renumerasi …….???? jadi yg di daerah mah jgn suka ria dulu
PEMERINTAH NGACO, PRESIDENNYA MIKIRIN PARTAI MELULU GIMANA MIKIRIN RAKYATNYA ANAKNYA (IBAS) BARU LULUS KULIAH UDAH ENAK JABATANNYA KELIATAN KOLUSINYA NGACOOOOO… MIKIRIN KELUARGANYA SENDIRI, PATUTKAH DIPILIH LAGI? TERGANTUNG QUICK COUNT YANG NGATUR PEROLEHAN , AKU DULU NGGA PILIH SBY KOK KENAPA DIA JADI PRESIDEN YAA?? AKHIRNYA SAAT INI DETIK INI COBA LIAT EVALUASI : RAKYAT PADA SUSAAAAAH , COBA TELEVISI WAWANCARA DENGAN MASARAKAT PELOSOK… N PNS DAERAH… WAAAHHHH KACAU PADA SUSAAAHH DECH…
Aku pun merasakan hidup di negri ini kacau pengaturannya, aku punya teman di Amerika (orang Amerika kenalannya OBAMA) dia sebagai pegawai pemerintah Amerika aku curhat tentang pns di daerah di Indonesia dengan jujur aku utarakan apa adanya dia merasa kasihan tentang Indonesia , Dia berkomentar harus ada perubahan besar dari Pemimpinnya n Media Komunikasi nya begitu ungkapnya…
mana dari Kemenkes, tenaga kesehatan dikasih juga tunjangan sertifikasi donk pak sby…jgn guru aja…
itu yang ditunggu oleh prajurit kapan perintah berjanji aku tunggu
tunggu sampai dunia kiamat
kemendagri seyogianya pada tahun 2012 sudah memenuhi syarat untuk perbaikan tunjangan kinerja, smoga tahun ini sebelum agustus pra lebaran pegawai bisa menerima dengan ikhlas….amin
tolong sdr di kemenkeu tidak tebang pilh dalam hal pemberian remunerasi …semua pns punya hak dan kewajiban yang sama ya ga bro…
sudah saatnya pemberian gaji dan tunjangan pns punya standar yang obyektif agar tidak terjadi perbedaan nominal yang kurang adil… toh pns di Indonesia adalah SATU dalam NKRI..
REMUNERASI, SERTIFIKASI, TUNJANGAN INI ITU, BEDA-BEDA AMAT ? PADAHAL KINERJAN DAN TANGGUNG JAWABNYA TERKADANG LEBIH BERAT MEREKA YANG TIDAK MENERIMA REMUNERASI MAUPUN SERTIFIKASI. NGENES MIKIRIN ATURAN YANG TIDAK BERATURAN…..
setuju gak setuju,,,
Kamaha cnah eta ceuk presiden teh kang?
π π asyiiiiiiiiiiiiiiiiiiik,,,,,,, mama & papa dpt remun ni
,,, pelihara “sapi perah” gaya baru…
KITA SAMA2 PNS KINERJANYA MUNGKIN LEBIH TAPI SEBAGAI PNS HURU YG MENDAPAT SERTIFIKASI KADANG PULANGNYA LEBIH DULUHAN TIDAK MENYESUAIKAN KINERJANYA YG SUDAH BERSERTIFIKASI APA INI TIDAK MENJADIKAN IRI / APA INI SUDAH ADILKAH
smua kementerian dan lembaga akan dapat remunerasi katanya ya gas sih bro ,,,,kapan ye
β
PEMERINTAH KEBANYAKAN JANJI….
MALES DENGERINNYA….
KENAPA HANYA, BEBERAPA K/L AJA YANG TERIMA REMUNERASI
INI TIDAK ADIL…..
MENURUT AKU…PAN SEMUA PNS SAMA
KENAPA HARUS DIBEDA-BEDAKAN….
KENAPA TIDAK SERENTAK SEKALIGUS…
KENAPA HARUS MILIH-MILIK…
HUFF…..
mana nih remun tni bulan ini belum keluar lama bangettttttt
http://www.kemlu.go.id/Documents/Reformasi%20Birokrasi/Perkembangan%20RB%20dan%20Remunerasi%20Kemlu.PDF
pemerintah memprioritaskan tunjangan sertifiksi untuk para guru,tpi apakah sudah sebanding dengan kinerjanya????????? lalu bagaimana dengan karyawan dan TU…mereka dapat apa?????
Bung dd Tentara seekarang nggak ada perang tp menghadapi orang kita jg misal Aceh apa papua tp kl di koramil malah kerjaanya cuma kerja bakti cabut rumput tp uang LP besar dan remunerasi didahulukan sedang di diknas yg bikin pinter malah dikesampingkan
remun n remun, hidup kian susah, kebutuhan kian mahal, kian dekat pemilu semua beri janji, korupsi tetap saja terjadi walau gaji sudah tinggi.
nasib tenaga kesehatan gak dihargai….. si g plang awal gaji double… sirumah buka les gaji juga klo gak ikut nilai murid dikurangi…. gaji si g betambah tapi banyak siswa yg bodoh… klo kes menolong nyawa gak dnilai….